2014年，东区实施积极的就业扶持政策，加大就业服务体系建设力度，统筹城乡就业，全年城镇新增就业6327人、60名高校毕业生实现创业、农村劳动力转移和输出2090人。
“五送”助就业
1月4日一大早，58岁的贺学明便出门上班。贺学明是东区炳草岗街道西海岸社区的一名交通管理员，负责对台联路段的行人进行文明劝导。
前些年，贺学明和妻子下岗后，在小区开了一家茶馆，生意时好时坏。针对贺学明家的实际情况，社区送岗位上门，帮贺学明介绍了一份当交通管理员的工作。“每天工作5小时，每月扣除保险等还能拿到1200多元。”贺学明说，“非常满意，像我这样年龄大，没有一技之长的下岗职工，如果没有政府送岗位进社区，要想再就业是件比较困难的事情。”
2014年，东区积极搭建求职和用工服务平台。建立低收入人员优先就业联动机制,通过政府购买公益性岗位，优先安置就业困难人员和“4045”人员就业，全年共购买公益性岗位99个。大力开展千人就业援助活动和城市低收入群体就业、社会保障、收入倍增工作，针对就业援助对象的实际情况，开展送政策、送岗位、送技能、送服务、送资金的“五送”活动，为578名就业援助对象提供个性化、精细化的上门服务，确保帮扶到家。
补贴暖人心
2014年，东区还举办了“春风行动”、“民营企业招聘周”、“高校毕业生专场招聘会”等大型公益现场招聘会。招聘会进场的用工单位共计45家，提供就业岗位532个，进场求职人员达到1000余人，有269名求职者与用人单位达成意向性用工协议。
同时，积极落实就业再就业扶持政策，落实岗位补贴、社保补贴、培训补贴、职介补贴、小额担保贷款等优惠政策。2014年以来，落实各项补贴合计3158.06万元，其中，职业培训补贴3317人次，合计金额360.14万元；岗位补贴795人次，合计金额150万元；公益性岗位补贴133人次，合计金额47.1万元；个人社会保险补贴4698人次，合计金额2654.82万元。
在社区建立统筹城乡就业服务机制，发挥市场配置人力资源、促进就业的基础平台作用，优化办事流程，提供高效服务，积极开展失业登记、求职登记、职业介绍、就业指导、职业培训、小额贷款、政策咨询等“一条龙”就业服务。开展全区重点产业行业、重大项目和企业用人需求情况调查，及时发布岗位用工信息，实现就业信息区、乡镇、社区（村）三级互通互联。启动完善就业失业登记制度，辖区人员就业失业登记基础数据录入率达98%；办理失业登记9065人次，已发证5195本，就业援助认定2428人，动态消除“零就业家庭”。
培训促创业
2014年，攀枝花学院2013届毕业生吴昊在攀枝花走出了创业的第一步，他说：“创业有决心，还要有信心，信心从哪来？第一凭本事，第二靠政策。”
大学毕业后，学习艺术设计的吴昊曾到成都等城市寻找就业机会。由于很多公司在招聘时需要员工有相应的工作经验，吴昊的就业路并不顺利。正当他犯愁时，得知东区推出了一项支持青年创业的免费培训。吴昊抱着试一试的心态，参加了培训。在专家的指导下，他学会如何面对和化解在创业中的困难。随后，吴昊在攀枝花开办了一家教育培训中心，现在业绩不错。
2014年，东区积极推进高校毕业生就业创业工作，106名高校毕业生进行了创业登记；91名从事广告经营、建筑装饰、日化用品、教育培训等多个创业项目的高校毕业生领取到了总共85.8万元的创业补贴。组织高校毕业生创业培训工作，邀请市内3名专家就高校毕业生就业创业政策进行了解读，分析了各专业就业前景并对高校毕业生进行就业指导。
蓉公安网备51019002004478