性别要求:不限性别
岗位职责
1.挖掘抖音、快手等各垂直领域优质KOL,负责线上线下统筹、KOL的招募、洽谈以及签约工作;
2.有内容辨析能力,有效挖掘到有潜力的优质达人;
3.管理KOL的咨询、建议和反馈,进行协调,提出合理解决方案,情绪危机公关;
4.参与制定签约体系,调试方案,利用工具加强红人管理并且简化工作流程,增强KOL粘性。
任职要求
1.有同行工作经验,或优秀销售经验者,优质达人资源者优先;
2.网感好,抖音、快手、b站和小红书资深玩家,掌握短视频最新热点,执行力强;
3.沟通能力强,情商高,临场应变能力强,抗压能力强,工作认真,有上进心;
4.理解能力好,积极配合团队工作,责任心强,积极向上。
求职提醒:用人单位不得以任何名义收取求职者任何形式的费用!企业招聘信息为企业自行发布,请求职者注意,一定不要向企业缴纳建档、服装、体检等任何费用,一旦发现,请立即向我们举报!