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中铁八局建筑公司多措并举确保员工生命健康和施工生产安全
2020-09-14|资讯来源: 成都招聘网|查看: 143

邹翔  向芸瑶  文/图

中铁八局集团建筑工程有限公司以“安康杯”竞赛为抓手,采取多项措施,充分利用群众安全监督的力量,推动员工养成良好的安全行为,确保员工生命健康和施工生产安全。

强基础  建立健全群安体系

建立健全群众安全监督体系是安全生产的基础。中铁八局集团建筑工程有限公司从组织机构、管理制度上明确群众安全监督工作的权力、责任、流程,从而使每个在建重点工程项目均能制度化、规范化开展群众安全监督工作。公司成立了以总经理为组长,主管安全生产副总经理和工会主席为副组长,相关职能部门负责人为成员的领导小组,负责研究和制定群众安全生产监督工作的相关政策、制度和措施,讨论决定群众安全生产监督工作的重大问题。而各项目单位则相应成立该项目的领导小组,具体负责群众监督工作的落实和该项目员工的劳动权益保障。

抓基层  创新群安培训机制

公司建立群众安全监督员选拔培训机制。首先确保群安员合格上岗,再通过岗位培训、以会代训、业余学习、理论考核等方式,不断强化群众安全监督员的专业技能和素质提升。公司规定群众安全监督员的岗前培训不低于20学时,培训考核合格后才能发放群众安全监督员证,持证上岗。其次,在岗期间每年不少于2次集中考核,考核内容涵盖《安全生产法》、工会劳动保护《三个条例》等法律法规知识和企业的规章制度,以及安全操作规程等,持续更新他们的专业知识。此外,还要求群众安全监督员在日常工作中收集员工对劳动保护和安全生产的意见和建议,便于项目部进一步改善劳动环境和加强安全管理。

重宣传  提高群安监督水平

通过宣传教育增强全体员工的安全生产意识,让更多的人支持、参与安全监督工作,提高群众安全监督员的工作水平。中铁八局建筑公司通过规范工地安全标语标识、组织学习安全规章制度、播放安全事故典型案例、召开安全隐患排查分析总结会等,努力营造人人“关爱生命、关注安全”的浓厚氛围。把“安全生产”根植于每名员工心中。自入职开始,就培养员工的安全意识和自我保护能力,无论是安全管理专业还是土木工程专业,甚至财务专业的高校毕业生入职,都要对他们开展安全教育,并于入职培训后和转正定职时分别进行两次安全考试,让人人都“知安全、懂安全、保安全”。

此外,公司通过先进评比,带动更多的群安员敢抓敢管,落实责任。中铁八局建筑公司每年度都要通过严格的选拔,评选出“十佳优秀群众安全监督员”给予表彰,并组织召开工作经验交流会,分享关键工序、施工难点或者安全威胁较大工程的监督方法和经验,或者进一步提出员工劳动保护的意见和建议,使各项目单位在群众安全监督工作中取长补短,也使全公司的劳动保护和安全监督工作水平不断提升。


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